Я работаю в Доме детского творчества педагогом доп. об-я.Летом меня принуждают работать на пришкольной площадке воспитателем.Могу ли я отказаться на законном основании?
Работаю заместителем директора Дома детского творчества.Мой оклад-7437. С января педагогам дополнительного образования повысили зарплату за счет стимулирующих доплат до 30000-40000т.руб.А у меня зарплата осталась прежней, без каких-либо стимулирующих доплат. Правомерно ли такое распределение денежных средств директором учреждения?Как изменить ситуацию?
В детской школе искуств обучается 105 детей, положена ли ставка завуча?
Сколько отпускных дней у директора детской школы искуств?
Я работаю в Учреждении дополнительного образования детей педагогом дополнительного образования.Моя педагогическая нагрузка составляет 26 часов в неделю.Администрация утверждает, что продолжительность моей рабочей недели должна составлять 26*2=52 часа в неделю (т.к.на 18ч. в неделю, она составляет 36 часов).И второе утверждение администрации, что если я работаю с детьми 3-х или 4-х летнего возраста и по нормам СанПина продолжительность занятий составляет 20 или 25 минут, то за астрономический час я должна провести 2-3 таких занятия(Приказ Министерства образования и науки Российской Федерации (Минобрнауки России) от 24 декабря 2010 г. N 2075 г. Москва). Права ли администрация в своих требованиях?
Должен ли зам. директора или зав. структурным подразделением аттестоваться на соответствие занимаемой должности, если у него не закончился срок действия квалификационной категории? Спасибо.
В нашем Центре допобразования сокращают ставку заместителя директора по учебно-методической работе при наличии двух методистов. Законно ли это?
педагог дополн. образования в детском салу, проведя 18 часов в неделю занятия с детьми,сколько времени должен еще пребывать в учреждении, выполняя подготовку к занятиям, метод. работу и др.или он может сразу после проведения занятий по расписанию идти домой, а дома выполнить всю бумажную работу? где об этом понятно написано?